Competencias Em Gestao

As Competências Técnicas Que Nos Levam A Progredir Na Carreira Perdem Efetividade Nas Posições Elevadas. Em Lugar Dessas Competências Duras (Hard Skills), Brilham As Competências Brandas (Soft Skills): Liderança, Presença, Trabalho Em Equipes E Competências Sociais E Emocionais. Essas Competências Formam Estilos Autênticos, São Difíceis De Padronizar E De Educar, Consumindo Muito Tempo E Reflexão Para Serem Desenvolvidas. Paulo Sabbag Recomenda Algumas Técnicas Para Desenvolver As Competências Brandas Mais Requisitadas Para Posições De Gestão E Direção.