Trabalhabilidade

Ser Ágil Pode Ser Entendido Como A Qualidade Física Que Permite Mudar A Posição Do Corpo No Menor Tempo Possível
Mas Ser Ágil Não Quer Dizer Necessariamente Ser Mais Velozser Ágil É Também Ser Mais Eficiente Ter Mais Facilidade Na Adaptação E No Aperfeiçoamento Pensar De Forma Sistêmica Valerse Da Criatividadee Atualmente Uma Pessoa Precisa Também Ter Agilidade Emocional Isto É Ter Maleabilidade Mental Para Reconhecer E Aplicar As Experiências Boas E Afastarse Das Ruinsé Essa Agilidade Emocional Que Permitirá Que Na Sua Trajetória Curvilínea E Cheia De Obstáculos Para Chegar À Realização Pessoal E Profissional O Ser Humano Se Adapte Rapidamente A Nova Cultura E Aos Processos De Trabalho Mais Funcionais Além De Ter Uma Maior Fluidez No Mindset Configuração Da Mente
Procurase Nesse Livro Mostrar Como Alguém Pode Se Tornar Mais Criativo Inclusive Ser Capaz De Criar Uma Startup Uma Empresa Iniciante Replicável Flexível Escalável E Inovadora Sob O Ponto De Vista Tecnológicocom Isso Ele Cria A Própria Trabalhabilidade E Caso Essa Startup Progrida Isso Possibilitará A Contratação De Muita Gentehoje No Brasil Temos Cerca De 14000 Startups Uma Evidência Que Temos Muitos Brasileiros Bem Criativos E Ágeis Sendo Que Entre Elas Algumas Dezenas Alcançaram O Patamar De Unicórnio Valor De Mercado De Us 1 Bilhão Ou Mais